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등록일자 : 2020-07-01 조회수 : 8174
첨부파일
입사지원서.hwp
2020년 하반기 직원채용 재공고
국가임상시험지원재단은 신약 임상개발 촉진 및 국민건강 증진을 위한 임상시험 환경 조성 등을 수행하기 위해 설립된 보건복지부 산하 재단법인으로 아래와 같이 직원을 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.
2020.07.01
국가임상시험지원재단 이사장
1. 채용 분야
○ 채용인원 및 자격요건
채용분야
직 급
인원
자격요건 및 우대사항
임상의사
실장~센터장
1
의사면허증 소지자로 경력 5년 이상 우대
의약품 임상시험 경험자 우대
메디컬라이터
팀원~팀장
메디컬라이터 경력 2년 이상
영어 능통자 우대
PM/CRA
3
CRA경력 5년 이상
PM경력 1년 이상자 우대
글로벌 임상시험 경험자 우대
DM
DM 경력 3년 이상
e-CRF관리자
개발 또는 관리 경력 3년 이상
임상데이터 관리 경험자
임상시험QA
대리~팀장
임상시험 QA 경력 3년 이상
○ 공통 자격요건
- 학사학위 소지자
- 아래의 결격사유에 해당하지 않는 자
* 국가공무원법 제33조 제1항의 각 호의 1에 해당하는 자
* 병역법 제76조제1항 각호의 1에 해당하는 자
* 신체검사결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요한자
2. 채용절차 및 일정
○ 채용공고 : 2020.07.01.~07.07. 18:00까지(7일간)
○ 서류전형 합격자 발표 : 2020.07.10.
○ 인적성검사 : 2020.07.10.~07.13.
○ 1차면접전형 : 2020.07.15.~07.17.
○ 1차면접전형 합격자 발표 : 2020.07.22.
○ 2차면접전형 : 2020.07.22~24.
○ 최종합격자 발표 : 2020.07.30.
○ 신규임용 : 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 협의
※ 상기 일정은 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 일정은 홈페이지에 사전공지 예정
※ 최종합격자는 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 근무가 가능해야 함
3. 접수 방법
○ 접수방법 : 국가임상시험지원재단 홈페이지 공지사항에서 입사지원서를 다운로드 받아 작성 후 이메일 접수(insa@konect.or.kr)
- 문의 : 국가임상시험지원재단 경영지원팀 ☎ 02-398-5022
○ 접수기한 : 7월 7일(화) 18:00
4. 제출서류
○ 입사지원시 제출서류
- 입사지원서/자기소개서/경력기술서(경력자만 해당)/직무수행계획서(팀장 및 실장급만 해당)
* 지원서에 ‘채용분야’와 ‘희망직급’을 반드시 기입
○ 서류전형 합격시 제출서류
- 학사 및 최종학력(예정)증명서(최근 3개월 이내 발급)
- 자격 및 면허증 사본
- 경력증명서(최근 3개월 이내 발급, 근무기간, 부서, 직급 등 표기)
- 어학시험 성적표(해당자, 접수마감일 기준 2년 이내)
※ 1차 면접전형 1일전까지 증빙서류를 PDF파일로 변환하여 이메일로 제출, 최종 합격후 원본 제출
※ 기한내 서류 미제출시 면접전형 응시를 포기하는 것으로 간주
○ 최종 합격시 제출서류
- 주민등록등초본(최근 3개월 이내 발급, 남자의 경우 병적사항이 기재된 것) 1부
- 가족관계등록부(기본증명서 상세) 1부
- 건강검진표 1부
5. 근로조건
○ (고용조건) 정규직
* 3~6개월간의 수습기간 동안의 업무역량과 근무태도 등 평가를 통해 정규직 전환여부 결정
○ (근무조건) 보수는 재단 보수규정에 의함, 1일 8시간, 주 5일 근무
6. 기타사항
○ 수습기간 3개월~6개월 동안 업무역량 및 근무태도 등을 평가하며, 평가결과 채용이 취소될 수 있습니다.
○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 위조, 허위기재, 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.
○ 자격, 경력, 학력 등의 관련 증빙자료를 제출하지 못할 경우 해당 사항을 인정하지 않습니다.
○ 입사지원서 제출시 성명, 이메일, 전화번호 등 입사지원서에 기재한 개인정보의 수집 및 활용에 동의한 것으로 간주하고, 개인정보 본 직원채용 전형 완료 후 인재채용을 위한 인재풀로 1년간 활용 후 폐기할 예정입니다.
○ 각 전형별 합격자에게는 전화 또는 메일로 통보 예정으로, 불합격자에게는 별도로 공지하지 않습니다.
○ 전형과정 진행중, 지원자의 전공, 경력 등을 고려하여 타 분야와 적합하다고 판단되는 경우에는 타 분야로 이관하여 심사를 진행할 수 있으며, 본인 동의하에 직급조정 후 임용될 수 있습니다.
○ 최종합격자 결정 및 임용 후 근무중에라도 신체검사, 인성검사, 학위, 경력 등 에 허위/기재착오 등 오류가 있거나 부적합사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
○ 임용 후 근무중이라도 타 기관에 부정합격으로 채용이 취소된 자로서 5년이 지나지 아니한 경우 채용이 취소됩니다.
○ 입사지원서 접수기간은 필요시 연장할 수 있으며, 현재 진행중인 사업이 중단되거나 연기될 경우 또는 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
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