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공지사항

[전략기획실] 2020년 하반기 직원채용 공고문


2020년 하반기 직원채용 공고


국가임상시험지원재단은 신약 임상개발 촉진 및 국민건강 증진을 위한 임상시험 환경 조성 등을 수행하기 위해 설립된 보건복지부 산하 재단법인으로 아래와 같이 직원을 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.


2020.06.16.


국가임상시험지원재단 이사장




1. 채용 분야


채용인원 및 자격요건


채용분야

직 급

인원

자격요건 및 우대사항

임상의사

실장~센터장

1

의사면허증 소지자로 경력 5년 이상 우대

의약품 임상시험 경험자 우대

메디컬라이터

팀원~팀장

1

메디컬라이터 경력 2년 이상

영어 능통자 우대

PM/CRA

팀원~팀장

3

CRA경력 5년 이상

PM경력 1년 이상자 우대

글로벌 임상시험 경험자 우대

DM

팀원~팀장

1

DM 경력 3년 이상

e-CRF관리자

팀원~팀장

1

개발 또는 관리 경력 3년 이상

임상데이터 관리 경험자

QA

대리~팀장

1

QA 경력 3년 이상

교육운영

팀원

1

임상시험 종사자 교육 운영 경험자 우대

국가인적자원개발컨소시엄 사업 경험자 우대

직급은 경력에 따라 확정되며, 입사 후 재단 인력운영에 따라 보직이 순환될 수 있음


공통 자격요건

- 학사학위 소지자

- 아래의 결격사유에 해당하지 않는 자

* 국가공무원법 제33조 제1항의 각 호의 1에 해당하는 자

* 병역법 제76조제1항 각호의 1에 해당하는 자

* 신체검사결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요한자


2. 채용절차 및 일정

채용공고 : 2020.06.16.~06.25. 18:00까지(10일간)

서류전형 합격자 발표 : 2020.07.01.

인적성검사 : 2020.07.01.~07.03.

1차면접전형 : 2020.07.07.~07.08.

1차면접전형 합격자 발표 : 2020.07.10.

2차면접전형 : 2020.07.14.

최종합격자 발표 : 2020.07.20.

신규임용 : 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 협의

기 일정은 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 일정은 홈페이지에 사전공지 예정

최종합격자는 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 근무가 가능해야 함


3. 접수 방법

접수방법 : 국가임상시험지원재단 홈페이지 공지사항에서 입사지원서를 다운로드 받아 작성 후 이메일 접수(insa@konect.or.kr)

- 문의 : 국가임상시험지원재단 경영지원팀 02-398-5022

접수기한 : 625() 18:00


4. 제출서류

입사지원시 제출서류

- 사지원서/자기소개서/경력기술서(경력자만 해당)/직무수행계획서(팀장 및 실장급만 해당)

* 지원서에 채용분야희망직급을 반드시 기입


서류전형 합격시 제출서류

- 학사 및 최종학력(예정)증명서(최근 3개월 이내 발급)

- 자격 및 면허증 사본

- 력증명서(최근 3개월 이내 발급, 근무기간, 부서, 직급 등 표기)

- 어학시험 성적표(해당자, 접수마감일 기준 2년 이내)

1차 면접전형 1일전까지 증빙서류를 PDF파일로 변환하여 이메일로 제출, 최종 합격후 원본 제출

기한내 서류 미제출시 면접전형 응시를 포기하는 것으로 간주


최종 합격시 제출서류

- 주민등록등초본(최근 3개월 이내 발급, 남자의 경우 병적사항이 기재된 것) 1

- 가족관계등록부(기본증명서 상세) 1

- 건강검진표 1


5. 근로조건

(고용조건) 정규직, 단 교육운영 분야는 계약직

* 정규직 직원은 3~6개월간의 수습기간 동안의 업무역량과 근무태도 등 평가를 통해 정규직 전환여부 결정

* 계약직(교육운영)1년 단위로 2년간 계약

(근무조건) 보수는 재단 보수규정에 의함, 1 8시간, 5일 근무


6. 기타사항

습기간 3개월~6개월 동안 업무역량 및 근무태도 등을 평가하며, 평가결과 채용이 취소될 수 있습니다.

제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 위조, 허위기재, 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.

, 경력, 학력 등의 관련 증빙자료를 제출하지 못할 경우 해당 사항을 인정하지 않습니다.

사지원서 제출시 성명, 이메일, 전화번호 등 입사지원서에 재한 개인정보의 수집 및 활용에 동의한 것으로 간주하고,

개인정보는 본 직원채용 전형 완료 후 인재채용을 위한 인재풀로 1년간 활용 후 폐기할 예정입니다.

각 전형별 합격자에게는 전화 또는 메일로 통보 예정으로, 불합격자에게는 별도로 공지하지 않습니다.

전형과정 진행중, 지원자의 전공, 경력 등을 고려하여 타 분야와 적합하다고 판단되는 경우에는 타 분야로 이관하여 심사를 진행할

있으며, 본인 동의하에 직급조정 후 임용될 수 있습니다.

최종합격자 결정 및 임용 후 근무중에라도 신체검사, 인성검사, , 경력 등 에 허위/기재착오 등 오류가 있거나 부적합사유가

발견될 경우 채용이 취소됩니다.

임용 후 근무중이라도 타 기관에 부정합격으로 채용이 취소된 자로서 5년이 지나지 아니한 경우 채용이 취소됩니다.

사지원서 접수기간은 필요시 연장할 수 있으며, 현재 진행중인 사업이 중단되거나 연기될 경우 또는 적격자가 없을 경우 채용하지

않을 수 있습니다.


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